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文献来源:
出版时间 :
我国政府质量奖制度运行对企业经营绩效影响的研究:以制造业为例
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图书来源:
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787514172560
  • 作      者:
    黄顺春,盛夏等著
  • 出 版 社 :
    经济科学出版社
  • 出版日期:
    2016
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作者简介
  黄顺春,1969年生,江西石城县人。江西理工大学经济管理学院副院长、MBA教育中心常务副主任,经济学博士,管理学教授。社会兼职有:江西省人力资源与社会保障厅专家咨询委员会委员、中国人才研究会人才学专业委员会常务理事、政府质量奖评审专家。主要研究领域包括劳动经济与人力资源管理、战略管理、宏观质量管理等。主持国家社科基会课题和教育部人艾社科项目多项,出版论*6部,其中《现代企业管理教程》(迄今四版)、《中西部地区经济发展中的人才问题研究》分别获第七届全国大学版协二等奖和江西省社会科学**成果一等奖。盛夏,1990年生,江西鹰潭人。江西理工大学经济管理学院2014级硕士研究生。主持江西省研究生创新专项资金项目1项;在2014年“创青春”全国大学生创业大赛MBA专项赛和江西省人力资源和社会保障科学研究**论文竞赛中多次获奖。
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内容介绍
  《我国政府质量奖制度运行对企业经营绩效影响的研究--以制造业为例》在系统梳理国内外关于政府质量奖制度运行对企业经营绩效研究文献基础上,本书的重点是检验政府质量奖制度运行对企业经营绩效影响的效果,为达成研究目的,我们分别采用描述性统计和数理模型,计算了影响效果。本书的重要创新体现在:政府质量奖制度运行绩效评价研究方法上,突破现有国内外主要采用基于主观评价的反事实模型投入产出法的做法,美国的Link和Scott在研究波奖项目的经济评价时运用了反事实模型投入产出法,该法被国内的安徽省政府质量奖推动公司效益评价项目研究所采用,但它主要是基于主观的评价。本课题研究创新性地引进主要基于客观评价的PSM方法,采集调研数据及公开数据(如上市公司的数据),科学地对实验组公司和对照组公司导入卓越绩效模式及获得政府质量奖的经营管理质量差异进行比较分析,从而验证政府质量奖制度运行的绩效。本研究有力地证明我国政府质量奖制度运行对企业经营绩效是有积*、正向的影响的。
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精彩书摘
  《我国政府质量奖制度运行对企业经营绩效影响的研究——以制造业为例》:
  4.2.3 运用PSM方法的基本思路
  近十几年,倾向得分匹配法被真正运用到很多领域,在项目评价和劳动经济学方面被很多学者用来解决非常棘手的内生性问题。本书存在的内生性问题是政府部门对获得政府质量奖的企业有相关的要求,并不是所有公司都有权利获得政府质量奖,而只有那些按照政府质量奖评审要求在宏观管理方面业绩突出的企业,经过与同时申请的其他企业的PK,才能获得政府质量奖。
  根据对各地政府质量奖评审办法的梳理,我国各地政府质量奖评审的条件是企业导人了卓越绩效管理模式,在领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量分析与改进、结果这七个方面及各方面的系统整合都有相对较好的业绩(虽然许多地方的评审办法规定,参评政府质量奖的企业必须在评分上不低于一个分值,宁缺毋滥,但实际情形是比较少的地方会一个都不,评。资料显示,南昌曾经有一个都没有评选的年份)。所以,获得政府质量奖的公司应该是在所有上市公司里面表现比较突出的公司,对于这类公司直接跟其他公司比较,显然会发现这类公司要比其他公司的许多业绩指标更好,如更高的员工人均收入。但是这样的一个结论,并没有办法完全推论说一定是政府质量奖带来的效果,因为这类公司本身就比较好。而这些内生性问题采用传统的OLS回归实际上是很难解决的。
  因此本书采用PSM方法对于每一家获得政府质量奖的上市公司试图去找到一个跟它各方面特征都尽量接近的配对公司,只是这家配对公司没有获得政府质量奖,采用这两个公司的这种差异去衡量政府质量奖带来的效果,就可以单纯考量政府质量奖对某一绩效指标如员工收入的影响效应。
  ……
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目录
第1章  导论
1.1  问题的提出和研究的意义
1.2  研究问题的界定及主要内容
1.3  研究方法和创新
第2章  文献述评
2.1  国外研究综述
2.2  国内对政府质量奖的研究综述
2.3  本章小结
第3章  我国政府质量奖制度运行总体情况分析
3.1  我国质量奖的沿革和层次
3.2  我国政府质量奖的评审规则分析
3.3  我国政府质量奖评审结果分析
3.4  本章小结
第4章  政府质量奖制度运行影响企业经营绩效的理论分析
4.1  政府质量奖制度运行影响企业经营绩效的机理
4.2  政府质量奖制度运行影响企业经营绩效的
研究方法——PSM方法
4.3  政府质量奖制度运行影响企业经营绩效的描述性统计
4.4  本章小结
第5章  政府质量奖制度运行影响企业经营绩效的实证分析
5.1  政府质量奖制度运行对公司员工收入影响的实证分析
5.2  政府质量奖制度运行对公司每股收益影响的实证分析
5.3  政府质量奖制度运行对公司资产回报率影响的实证
分析
第6章  2014年政府质量奖上市公司经营绩效统计分析
6.1  获得政府质量奖主板公司2014年经营绩效分析
6.2  获得政府质量奖新三板公司2014年经营绩效分析
第7章  结论
7.1  总体结论
7.2  改进与建议
附录一  赣州市政府质量奖——赣州市市长质量奖
附录二  赣州经济技术开发区政府质量奖——赣州经济技术开发区主任质量奖
参考文献
后记
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