人力资源和社会保障部劳动科学研究所是以承担就业、职业发展和职业培训、劳动关系和劳动标准、劳动法和社会保障法、劳动人事争议、企业人力资源管理与开发等理论、政策及应用研究为主的部直属事业单位。

《中国劳动科学研究报告集（2016年度）》汇总了2016年由劳动科学研究所的研究人员承担的人力资源和社会保障部各司局及地方人力资源和社会保障厅局委托的科研项目的课题报告，是劳动科学研究所将2016年全年的科研成果汇集成册，正式出版，共计15篇，内容涉及就业创业、职业能力建设、劳动关系、法制建设等多个领域。具体报告有：《中国青年创业现状调查报告》《动力转换期的劳动力市场政策调整问题研究》《加强新就业形态扶持问题研究》《供给侧结构性改革对农民工就业影响研究》《我国结构性失业问题研究》《化解过剩产能中职工安置问题研究——以钢铁行业为例》等。

目 录

中国青年创业现状报告
动力转换期的劳动力市场政策调整研究
加强新就业形态扶持问题研究报告
供给侧结构性改革对农民工就业影响研究
我国结构性失业问题研究
化解过剩产能职工安置问题研究——以钢铁行业为例
我国失业保险覆盖灵活就业人员研究
技工教育发展战略规划研究
我国职业培训补贴机制研究
免费职业培训的实施途径和方式研究
本地生活服务O2O行业劳动用工现状研究——以北京地区为例
人力资本、产业集群、产业共享互动研究——以中关村为例
ILO工商业劳动监察公约批约可行性研究
劳动保障监察执法体制改革若干问题研究
劳动争议仲裁案例数据库建设