《如何提升协同创新稳定性:以区域医疗协同平台建设为例》在实地调研厦门、大连、镇江、阳江等地区域医疗协同平台建设过程与建设成效的基础上。归纳区域医疗协同平台特性(平台弱稳定性、关系契约客观存在性、平台主体心理多样性),并通过实证研究验证影响平台稳定性的关键因素。以此为基础,从关系治理的角度分析区域医疗协同平台的契约选择依据:以心理契约作为推动关系契约自我实施机制的基础,构建不确定性、信任、利他、满意度等心理因素影响下的履约模型,从规避道德风险、动态发挥心理契约与关系契约、正式契约的交互作用,以及优化平台主体关系路径出发,优化平台主体间的关系契约,并从政府支持层面提出促进平台稳定性提升的相关策略。
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