李志明，男，湖北通城人，管理学博士，国家行政学院社会和文化教研部副教授，主要从事社会政策、社会法以及民生保障等领域的教学、研究和咨询工作，担任中国社会保障学会理事、中国行政体制改革研究会行政文化委员会理事等多个学术兼职。先后就读于武汉大学、中国人民大学，获得管理学和法学双学士、管理学硕士以及管理学博士学位，曾赴德国马普学会社会法与社会政策研究所访问研究。目前，已在《社会学研究》《欧洲研究》《国家行政学院学报》《人民日报》《经济日报》《法制日报》《学习时报》等重要报刊上发表学术论文80余篇；已出版著作两部，参与编写著作（含副主编）10余部；主持人力资源和社会保障部、民政部、国家行政学院、中国残疾人联合会等中央部委、单位委托研究课题，参与国家社科基金重大招标项目、国家自然科学基金青年科学基金项目、国家软科学研究计划等科研项目10多项；在《国家行政学院送阅件》和《行政改革内参》等内参上刊发决策咨询报告10余篇。

　　本书以中国城镇企业职工养老保险制度为研究对象，综合运用历史研究法、文献研究法、制度分析方法等研究方法，在分阶段探究中国城镇企业职工养老保险制度的背景、内容、特征及其所带来的政策效应，进行制度演变历史回顾的基础上，总结概括了该制度变迁过程的一般规律，分析国家（主要是政府）、企业和个人在该制度中责任分配问题，并进一步对中国城镇企业职工养老保险制度未来发展进行了展望，最后得出研究结论。

第1章  导论

一、研究背景及意义

二、相关概念解析

三、文献综述

四、研究设计

第2章  新中国成立前的社会保险实践

一、工人阶级争取社会保险的斗争

二、革命根据地、抗日根据地和解放区的社会保险

三、新中国成立前社会保险的理论基础和实践经验

第3章  城镇企业职工传统养老保险制度回顾

一、城镇企业职工传统养老保险制度的创立（1951~1966年）

二、城镇企业职工传统养老保险制度的蜕变（1967~1977年）

三、城镇企业职工传统养老保险制度的修复（1978~1983年）

四、基本结论

第4章  城镇企业职工养老保险制度改革与发展

一、城镇企业职工社会养老保险制度的探索（1984~1995年）

二、城镇企业职工社会养老保险制度的统一（1996~2005年）

三、城镇企业职工社会养老保险制度的完善（2006年至今）

四、基本结论

第5章  城镇企业职工养老保险制度中的责任分配

一、城镇企业职工养老保险制度总体变迁：从“国家/企业保险”到“纯粹的企业保险”再到社会保险

二、城镇企业职工养老保险制度中责任分配的整体变化：从严重失衡到逐渐均衡

三、城镇企业职工养老保险制度中责任分配的问题、原因与出路

第6章  城镇企业职工养老保险制度的发展展望

一、城镇企业职工养老保险制度未来发展之影响变量

二、城镇企业职工养老保险制度未来发展之目标定位

三、城镇企业职工养老保险制度未来发展之政策建议

第7章  结  语

一、本书的基本研究结论

二、有待进一步研究的课题

附  录

附录1  中华人民共和国劳动保险条例

附录2  国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定

附录3  国务院关于工人退休、退职的暂行办法

附录4  《国营企业实行劳动合同制暂行规定》关于养老保险的论述

附录5   国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定

附录6   中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定

附录7   国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知

附录8   国务院关于建立统一的城镇企业职工养老保险制度的决定

附录9   国务院关于印发完善城镇社会保障体系试点方案的通知

附录10  国务院关于完善城镇企业职工养老保险制度的决定

附录11  国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部、财政部《城镇企业职工养老保险关系转移接续暂行办法》的通知

附录12  中华人民共和国社会保险法

参考文献