以知识经济为主要内容的新经济社会的到来，使全球社会经济环境发生 了一系 列重大变化，其最重要的表现就是社会环境的不确定性大大提高，从而导致 企业管理 决策与控制风险增大。陈佳俊编著的这本《战略导向管理控制系统文献研究 》从这一前提出发，以权变理论为基础，全面地进行了企业 竞争战略、管理控制系统和绩效评价指标的相关理论文献研究。 《战略导向管理控制系统文献研究》由三部分共六章构成。第一部分为 第一章，说明了本书的选题背景、研究目 的、主要研究问题和研究框架，为理解本书提供一个概括性的描述。 第二部分由第二章、第三章、第四章、第五章和第六章构成。 第二章、第三章是理解本书的理论基础，主要介绍了与本书相关的权变 理论的核 心观点，并讨论了基于权变理论的管理会计系统与管理控制系统的研究文献 ，对一些 重要观点进行了总结。第四章专门对管理控制系统的权变因素（环境因素）进 行探 讨。这些因素包括内、外部环境，如技术、组织结构、规模、战略以及文化 等。在本章 最后，我们从系统的角度，尝试性地提出管理控制的权变模型。第五章主要 讨论权变 的竞争战略问题。企业竞争战略的制定与选择是对环境不确定性的积极应对 方式。 由于环境的不同，企业战略类型的选择不同。这一章我们着重描述了四种战 略类型： 前瞻型战略、防卫型战略、精打细算型战略和被动反应型战略。第六章专门 阐述了权 变的绩效评价系统问题。在这一章中，我们在回顾相关理论文献的基础上， 分析了传 统的绩效评价体系的重大缺陷，提出了建立服务于战略实施的综合绩效评价 体系的 基本原则，强调了战略选择与绩效评价指标之间的匹配性。 最后一部分是结束语，归纳了本书的主要研究结论、存在的局限性和未 来研究方 向。
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