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文献来源:
出版时间 :
企业社会责任管理模型
0.00    
图书来源: 浙江图书馆(由图书馆配书)
  • 配送范围:
    全国(除港澳台地区)
  • ISBN:
    9787509621165
  • 作      者:
    (荷)简·琼(Jan Jonker),(荷)马尔科·维蒂(Marco de Witte)编
  • 出 版 社 :
    经济管理出版社
  • 出版日期:
    2012
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作者简介
  李伟阳,1973年12月生。毕业于财政部财政科学研究所研究生部,现任国家电网公司外联部社会责任处处长,兼任厦门大学企业社会责任与企业文化研究中心首席研究员、中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心常务副主任、联合国“全球契约”中国网络中心理事、中国ISO社会责任专家组成员。主笔完成我国首份企业社会责任报告和首个企业履行社会责任指南,率先提出企业全面社会责任管理模式,成果荣获第十五届国家级企业管理现代化创新成果一等奖。出版著作多本,主持国家级科研项目3项,在《中国工业经济》等杂志发表论文60多篇。
  
  肖红军,1977年11月生。先后就读于厦门大学电子工程系、厦门大学管理学院和中国社会科学院研究生院,分别获得工程学学士、管理学硕士和管理学博士学位。现任职于中国社会科学院工业经济研究所,主要从事企业社会责任和企业成长方面的研究。曾经主持和参与了多项国家科技支撑计划项目、“863”项目、国家社科基金项目以及国家发改委、工业和信息化部等多个部委委托的重要研究课题,在全国核心期刊上发表论文多篇。
  
  郑若娟,经济学博士。毕业于厦门大学,现任厦门大学经济学院副教授,厦门大学企业社会责任与企业文化研究中心常务副主任。从2004年起从事企业社会责任的研究、咨询和教学工作,独自和合作撰写了《经济伦理:理论演进与实践考察》、《如何编制企业社会责任报告》、《企业社会责任管理基础教程》、《企业社会责任报告编制指导》、《企业社会责任经典著作选读》等著作及与企业社会责任相关的学术论文。
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内容介绍
  《企业社会责任经典译著丛书:企业社会责任管理模型》是一本企业社会责任方面的翻译著作。本书收录了41篇关于企业社会责任管理模型的论文,在最后一章,编者对这些管理模型进行了总结。在章节安排上,《企业社会责任经典译著丛书:企业社会责任管理模型》作者整理了当前企业社会责任领域的一些关键词,以此为基础,有助于读者更好地理解和挖掘日常实践中与企业社会责任和可持续发展相关的各种不同议题,并且有助于探讨各种模型的不同功能、重叠情况、可靠性和用途,本书可供企业社会责任方面的研究人员、企业管理人员等阅读。
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精彩书摘
  三、模型的应用实践
  由于生物技术部门及其在可持续发展方面潜在影响的复杂性,对企业和利益相关方的观点进行整合一直被视为一种有益的方法。对企业和利益相关方所开展的两个调查显示了多数参与者在企业社会责任和可持续发展方面的广泛意识。然而,从与参与者的对话中,我们得到了一个十分重要的经验,即帮助企业评估技术所带来的社会影响是必要的。上述的八个方面与下文列出的生物技术行业的各项因素相关:
  (1)安全与健康:“安全与健康”这一概念是指所有改善员工健康及工作福利的方法,比如防止工伤事故、职业病或工作对身体所造成的其他危险。在生物技术生产过程中,改善安全和健康条件能够提高员工的工作积极性,减少对企业公众形象造成损害的风险,并且降低成本。人们强烈建议,企业的安全健康管理要超过法律规定的强制水平;另外,某些方面(如有毒材料的使用)还要受到法律法规的监管。
  (2)工作环境质量:工作环境质量是一个越来越重要的竞争要素。质量意味着许多方面,如工作时间的安排、报酬的支付规定、社会福利及对员工心理压力的重视。在人力资本密集型的生物技术领域,良好的工作条件可以提高员工的工作满意度、工作动力和效率。
  (3)对就业的影响:凭借其创新潜力和核心技术特征,生物技术部门可以提供各种就业机会,从而获得更高的社会和政治认可度,赢得公众的支持。但对其他部门的替代效应有可能导致就业岗位总量的减少。除了创造的净就业增长外,其所形成及创造的就业时间和就业地区也非常重要。相应地,可持续生产需要在内部就业政策方面采取一种不同以往的长远方法。
  (4)教育及培训:在生物技术部门,由于学术研发是企业的核心活动,因此员工的素质是具有决定意义的因素。所谓素质,包括持续的高级培训,高层管理人员不断了解对基本的、高级的培训的需求,或者考虑员工的需求。提供见习期或者采取一些自愿性的措施来优化企业的培训管理,同样决定了内部教育及培训的质量。
  (5)知识管理:知识是生物技术生产的一个重要因素。为了实现企业的目标,应该实施战略性的知识管理。知识管理旨在慎重而系统地管理知识,包括知识的创造、搜集、分配.改进及应用。知识管理所要解决的是下列议题:经验和信息交流的质量、这种交流效率的考核,以及各种基于电子数据处理(EDP)的信息系统的整合或雇员对企业内部决策过程的参与。
  ……
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目录
第一部分 企业社会责任管理综合模型
第1章 回归运营:全方位落实企业社会责任的五大维度

第二部分 商业环境下的综合模型
第2章 西格玛管理模型
第3章 采掘行业:壳牌公司的综合性社会责任管理模型
第4章 彩虹计分法:多维价值的战略方法
第5章 COMPASS可持续发展模型
第6章 可持续发展管理——将可持续发展融入企业
第7章 分子模型
第8章 全球契约绩效模型

第三部分 社会环境下的综合模型
第9章 授权于工人的自愿性劳工标准:供应链管理的新方法
第10章 旅游业人权领域的多元利益相关方合作模型
第11章 光彩模型
第12章 印度教育部门的社区学习模型
第13章 在墨尔本为企业社会责任创造空间
第四部分 社会责任落实于企业角色认同
第14章 人、地球和利润的整合
第15章 自反性:连接个人价值观与组织价值观
第16章 自组织领导:透明和信任
第17章 企业社会责任品牌定位网格
第五部分 社会责任落实于企业与各方互动
第18章 关于对话:一个自我开发的工具
……
第六部分 社会责任落实于企业运营体系
第七部分 社会责任落实于企业担责制度
第八部分 社会责任落实于企业经营信条
第九部分 换个角度看企业社会责任
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