发明“商海”这个词的人很了不起。《现代汉语词典》对“商海”一词作出解释，是指充满竞争和风险的商业领域。不知道是谁第一次提出这个词，但企业家、商人明白，开工厂也好，经商也好，都如同下海，潮起潮落，只有能干的弄潮儿才不会被海水呛着、才不会翻船、才不会溺水。所谓商海，其实是一个比喻，就是把商界比喻成大海。
福建、台湾海峡两岸的航海人信仰守护神妈祖，信妈祖能保护航海人平安远行、平安归来。大海变幻莫测，没有坚定的信念，没有精神支柱，航海人就不会孜孜以求，也不会有奋进动力。企业家既然选择了这片商海，就要坚守信念，要坚定对中国特色社会主义的信念。不敢想象如果信念缺失、价值迷失，企业家如何驾驭企业之船航行在茫茫商海上。
中国走特色社会主义道路不是人为设定的，是被近代一百多年来的历史证明的，是切实可行的唯一道路。20世纪初，为救亡图存，中国大地先后出现了两百多个政党，我们什么主义都试过，什么制度都探索过，最终确定了走中国特色社会主义道路。中国特色社会主义道路也是企业之船的航道，偏离了这航道，企业之船就会迷航，迷航是危险的！企业之船要平安行驶，需要航海理论知识的指导，中国特色社会主义理论不是空洞教条和刻板说教，而是企业家掌舵手册、圣经宝典。企业之船要安全行驶，还
需要制度保障，中国特色社会主义制度保护船只、船只要坚守制度。企业之船扬帆起航时，要满载理想，才能得到船员们的拥趸，才能走得稳、行得远。船长的理想是船只的理想，也是时代的理想。企业家也要将自己的理想和企业理想融在一起，要契合中国梦。
我们祝愿航海人一番风顺，因为航行不会一番风顺。海面上也许风平浪静，海面下可能波涛汹涌；此刻风和日丽，彼时狂风暴雨；还不用说有险滩、有暗礁。船长的使命是面临艰难险阻，能够指挥若定，有自信、很执著、能担当，能率领船员攻坚克难。企业家犹如船长，在经济社会环境平稳向上的环境下，经营好企业是不用费太大心机的，但是花无百日红，市场总在变化，经济发展有周期，当前我国经济下行压力较大，经济社会发展进入了新常态，经济增速从过去的10%左右降到目前的7.5%左右，按可比价格计算，2014年一季度同比增长7.4%，二季度增长7.5%，三季度增长7.3%，创近年来的新低。且这种增速放缓不仅是外部因素扰动的结果，更是经济发展阶段的根本性转换。
此外，企业经营受到环境约束、生产要素成本上涨、内需不足等因素影响，企业家要正视这一最大实际，调整心态，积极应对。但是很多企业家习惯了快速增长、粗放式发展，经济增长速度一放缓，银根一收缩，有的不适应，有的马上感受到供血不足，头晕脑眩，有些甚至抽搐，半身不遂，乃至瘫痪。很多企业家看不见未来，没有了信心。
因此，企业家树立信心非常关键，信心是一切发展的力量源泉，危难总会过去，希望就在眼前，企业家还要将信心的正能量传递给企业员工，而不能遇到挫折，就轻言放弃。有经验的企业家惯看各类危机，能淡然处之，能做好危机预案。成熟的企业家不会因为企业一时一刻发展良好，而做出狂妄的规划和决定，不切实际的野心要不得，平平稳稳发展才是正确选择，追求基业长青才是企业王道。
船只航行要服从有关部门和单位的调度，海岸、港口或河道常常设有灯塔，用以指引船只方向。任何船只对调度部门、对灯塔是服从的，也是信任的。商海上的调度部门和灯塔就是党和政府。船只对灯塔永存感恩之心，对调度能够理解。商海上的企业之船对党和政府也应有感恩之心，也应充分理解。党和政府带领全国各族人民上下求索，终于找到一条符合中国实际的社会主义发展道路，我们走在大路上。党和政府开启的改革开放为中国经济注入了活力，民营企业从无到有，从小到大，蓬勃发展，民营经济对基础设施的投入占的比重超过60%、GDP所占的比重超过60%、税收贡献超过50%、就业贡献超过80%、新增就业贡献达到了90%。没有改革开放的好政策，就没有民营经济的今天。党的十八届三中全会开启的全面深化改革，将释放出更多的红利，有助于进一步促进民营经济的更好发展。企业家应该懂得感恩。毋庸讳言，改革有反复、有试错，有些政策带有时代的局限性，有些政策不够完美，甚至是错误的；政府官员主流是好的，很多政府官员是为经济发展兢兢业业、殚精竭虑，当然，不排除有小撮官员贪赃枉法、道德败坏，企业家要看到主流的、积极的一面。
船只往往贴有标签，标签是船的信誉。郑和船队让人想到大明王朝航海技术的先进、国家的强盛、天朝的礼仪，英国的五月花号让人想到清教徒和新大陆，索马里海盗船让人惊悚，日本猎鲸船让人愤慨……企业也要重视信誉。信誉是企业的眼睛，要像呵护眼睛一样呵护企业的信誉。企业要诚信经营、加强自律、重视质量、爱护员工、积极履行社会责任。坑蒙拐骗、以次充好不仅会毁掉某个产品，毁掉企业，还有毁掉一个产业。
党的十八大以来，为进一步贯彻落实中央精神，针对企业发展存在的问题和企业家存在的困惑，中央统战部和全国工商联面向广大民营企业家开展了以“民营企业家与中国梦”为主题，以增强对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心、对社会的信誉为主要内容的理想信念教育实践活动，简称“四信”教育活动。“四信”教育活动影响很大，覆盖领域广泛、参加人数众多、收效非常显著，在社会上引起了强烈反响。社会和企业反映很好。有些企业家意识到“四信”的作用和价值，从被动参加到主动自我教育。很多企业家通过“四信”教育，更加相信了。因为相信，所以看见，看得见现实，看得见问题，看得见不足，看得见方向，也看得见未来。
这本书是笔者一年来的思考和心得，不代表所在单位的意见。本人愚钝，对“四信”教育活动理解还不够深入，对有些问题把握还不够准确，权当一次练习、一次资料的收集。
在写作过程中，我诚惶诚恐，唯恐误导读者，这在以前写作中很少有过。编辑林少波先生给我鼓气，说出版是遗憾的艺术，书稿无法达到完美，也不可能把事情一次性做到最好，想一次做到完美，事情就永远做不成。我一向听从少波的意见。从2004年第一本书《大师也解决不了的中国管理问题》至今，少波一直关注、支持我的写作，是我的良师益友。都说朋友是面镜子，在照镜子的时候能发现自己的优点，也能看到自己的不足，还能看到自己不断成熟的容颜和逝去的年华。10年来，我们端着镜子，一路走过、一起成长。这本小册子能够顺利出版，与少波的大力鼎助分不开，在此表示最诚挚的微末的谢意。
中国劳动保障报社的王睿女士帮我校对书稿，指出不足，让我特别感动，一并感谢！
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