《新形势下防止利益冲突制度研究》包括“防止利益冲突概述”、“国（境）外防止利益冲突制度”、“我国防止利益冲突制度建设的历史及现状”、“新形势下加强防止利益冲突制度建设的重要意义”、“加强防止利益冲突制度建设的对策和建议”五部分内容。主要是归纳综合了关于防止利益冲突制度的理论观点，比较研究了国（境）外防止利益冲突制度的做法和可借鉴之处，梳理了防止利益冲突制度的由来及历史沿革，分析了我国防止利益冲突制度建设的现状，阐述了新形势下加强防止利益冲突制度建设的必要性、可行性，并对如何进一步健全完善防止利益冲突制度提出了对策和建议。

　　《新形势下防止利益冲突制度研究》：
　　（三）台湾地区
　　台湾地区于2000年7月公布施行了一部名为“公职人员利益冲突回避法”的法律。此前台湾地区原有30多种法律规范公职人员的利益冲突回避义务，这些规定主要是根据实际需要而制定，施行过程中能够因事制宜，有助于维护正义公平。但因每部法律有其不同的立法目的，尺度宽严难以一致，在澄清吏治、严惩不法、落实阳光政治的呼吁之下，台湾行政部门和“立法委员”提出制定“公职人员利益冲突回避法”。“公职人员利益冲突回避法”主要规定的是公职人员遇有利益冲突的回避问题，包括自行回避、命令回避以及申请回避等，同时对回避的程序作出了明确规定。但该法规定的只是防止利益冲突的一项制度，并不是一部全面的防止利益冲突法律。
　　台湾地区的防止利益冲突制度，同样体现在多部法律之中。对防止利益冲突的各种要求作出明确规定的主要是“公务员服务法”。该法规定公务员不得经营商业或投机事业，公务员非依法不得兼公营事业机关或公司代表官股之董事或监察人，离职后3年内，不得担任与其离职前5年内之职务直接相关之营利事业董事、监察人、经理、执行业务之股东或顾问。违者将面临刑事处罚和100万元以下的罚金，所得利益也要予以没收。
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第一章 防止利益冲突概述
第一节 利益冲突的概念、类型和危害
一、概念——从不同视角审视利益冲突
二、类型
三、危害
第二节 防止利益冲突的本质、核心和基本原则
一、本质：防止私人利益对公共利益的侵害
二、核心：预防利益冲突对公权力行使的影响
三、基本原则
第三节 防止利益冲突制度的内涵和特征
一、内涵
二、特征

第二章 国（境）外防止利益冲突制度
第一节 国（境）外防止利益冲突制度简述
一、各国防止利益冲突制度的共同特点
二、若干国家有关防止利益冲突制度
三、港澳台地区有关防止利益冲突制度
四、有关国际性文件的规定
第二节 外国和港澳台地区防止利益冲突具体制度比较分析
一、财产申报制度
二、存在利益冲突的资产处置制度
三、回避制度（任职回避、公务回避、地域回避）
四、从业限制制度（兼职限制、从事营利性活动限制、离职后从业限制）
五、特定行为限制制度
六、信息公开制度
七、其他制度
第三节 启示与借鉴
一、吸收借鉴国（境）外防止利益冲突制度的原则
二、立法模式上的启示与借鉴
三、立法取向上的启示与借鉴
四、立法内容的启示和借鉴
五、立法进程的启示与借鉴

第三章 我国防止利益冲突制度建设的历史及现状
第一节 我国历史上防止利益冲突制度的由来及发展
一、我国古代防止利益冲突制度的萌芽及发展
二、我国近现代防止利益冲突制度的探索与实践
第二节 改革开放以来我国防止利益冲突制度建设取得积极成果
一、对防止利益冲突的认识不断深化
二、对防止利益冲突进行了有益的理论和实践探索
三、建立了一批防止利益冲突制度
四、防止利益冲突制度在反腐倡廉制度体系中的地位
五、防止利益冲突制度的作用
第三节 当前防止利益冲突制度建设存在的主要问题
一、基础性法规制度及相关制度支撑缺位
二、现有制度的系统性不强
三、现有制度的科学性不够
四、现有制度执行不力
五、在一些重要领域和关键环节还存在制度空白
第四节 新形势对加强防止利益冲突制度建设提出新要求
一、国际社会日益关注防止利益冲突
二、反腐败斗争面临的新形势新任务，对加强防止利益冲突制度建设提出新的更高要求

第四章 新形势下加强防止利益冲突制度建设的重要意义
第一节 加强防止利益冲突制度建设的必要性
一、加强防止利益冲突制度建设，是增强人民群众对党和政府反腐败信心的客观需要
二、加强防止利益冲突制度建设，是维护社会主义市场经济秩序的必然要求
三、加强防止利益冲突制度建设，是培育和践行社会主义核心价值观的重要举措
四、加强防止利益冲突制度建设，是促进社会和谐的重要内容
第二节 加强防止利益冲突制度建设的可行性
一、具备坚实的政治基础
二、具备有利的文化基础
三、具备广泛的社会基础
四、具备良好的实践基础
五、具备较为完备的制度基础
第三节 加强防止利益冲突制度建设的重要意义
一、加强防止利益冲突制度建设，对完善社会主义市场经济体制具有重要意义
二、加强防止利益冲突制度建设，对防治腐败、建设廉洁政治具有重要意义
三、加强防止利益冲突制度建设，对加强党的制度建设具有重要意义

第五章 加强防止利益冲突制度建设的对策和建议
第一节 加强防止利益冲突制度建设的基本思路
一、建立健全防止利益冲突制度需要把握的几个原则
二、加强防止利益冲突制度建设必须注重顶层设计
三、加强防止利益冲突制度建设必须注重改革创新
第二节 防止利益冲突制度的制定与完善
一、关键环节利益冲突制度的制定与完善
二、重点领域利益冲突制度的制定与完善
三、重要法律法规的制定
第三节 防止利益冲突制度的实施
一、以国家公职人员为重点，加强防止利益冲突制度宣传教育
二、健全防止利益冲突监督机制，强化对从政行为的监督制约
三、建立利益冲突风险评估体系
四、抓好防止利益冲突制度的贯彻执行