陈润霖，广东潮州人。中山大学法学学士、高级管理人员工商管理硕士（EMBA）。现任广东省高级人民法院审判委员会委员、立案一庭庭长。
张锐，河南滑县人。郑州大学法学学士、暨南大学民商法学硕士。现为广东省高级人民法院立案一庭法官、中山大学民商法博士研究生。

本书以社会控制理论、战略联盟理论和案件管理理论为基础,主要利用案例研究、统计分析和比较研究的方法，对珠江三角洲地区特别是广州、佛山和东莞地区替代性纠纷解决机制的实践探索进行了考察、分析，指出了该地区替代性纠纷解决机制存在的有关问题，提出了进一步完善替代性纠纷解决机制的战略构想：第一，坚持意思自治理念、实质正义理念和司法最终解决理念。第二，构建早期中立评估、委托调解、协助调解和诉讼和解等替代性纠纷解决方式，并阐述了具体的程序设计与运作模式。第三，完善与上述纠纷解决方式相配套的立案引导机制、多元联动机制、司法确认及与诉讼的衔接机制、费用激励制度和教育培训制度。

目录
图表目录001

第一章导论001
一、研究意义001
二、研究方法005
三、研究框架006

第二章理论综述007
一、社会控制理论007
二、战略联盟理论011
三、案件管理理论014

第三章历史传统与案例分析018
一、历史背景：我国矛盾纠纷传统解决方式分析018
二、珠江三角洲地区法院的具体实践028
三、样本法院矛盾纠纷解决替代机制分析050

第四章战略构想062
一、完善替代性纠纷解决机制的必要性063
二、理念建构065三、我国替代性纠纷解决机制的种类及程序设计071
四、我国替代性纠纷解决机制配套的机制和制度建构098

第五章结论119
一、主要结论119
二、研究局限122
三、未来研究方向123

参考文献124

附录一珠江三角洲地区替代性纠纷解决机制大事记127

附录二珠江三角洲地区替代性纠纷解决机制规范性文件选编131

附录三珠江三角洲地区有关替代性纠纷解决机制新闻报道208
我国替代性纠纷解决机制的战略研究图表目录00


图表目录


图目录
图1-1本书的研究路径图006
图3-1大朗法庭通过替代性纠纷解救机制处理
农民公寓纠纷035
图3-2南沙区法院通过替代性纠纷解决机制处理
工资纠纷042
图3-3珠江三角洲地区替代性纠纷解决机制052
图3-4替代性纠纷解决机制运行图056
图4-1替代性纠纷解决机制战略构想063
图4-2替代性纠纷解决机制架构图099
图4-3替代性纠纷解决机制示意图104
图4-4司法确认流程图106
表目录
表3-1我国行政调解的种类020
表3-2东莞第二法院替代性纠纷解决机制的成效037
表3-3替代性纠纷解决机制规范性文件一览表054